LIDERANÇA EMPRSARIAL

"Liderança é a habilidade de levar pessoas a fazer algo que não gostam, gostando de faze-lo" (hanny Truman)

Liderança é algo que muitos pensam que sabem mais poucos tem habilidade. Na liderança empresarial mostra muito mais que poder, mostra uma releção transformadora que se diferencia de outros, bem como, um lider carismatico, lider que tem um bom relacionamento entre com seu subordinados (dialéto). São essas e outras diferença que mostra sua habilidade e estrutura de lider de como lidar com determinado problema.

  Na administração de certa forma funciona dessa maneira, o lider tem que se mostrar seguro em qualquer situação que pode acontecer no seu ambiente de empresarial.

VRIES, Manfrad F. R. Ketes. Liderança na Empresa: como  o comportamento do lider afeta a cultura interna. São Paulo; Atlas S.A. 1997

PRINCIPAIS TIPOS DE LEITURA

Leitura de passa tempo, é aquela que se faz se preocupação de gravar na memória. Ela é positiva, pois desperta e incentiva ao habito de ler, exemplo: revistas em quadrinho, leitura informativa, é importante para se manter informado e atualizado com mundo, exemplo: livros, jornais, etc.

Leitura cultural serve para ampliar o conhecimento adquirido, voltada para um conhecimento cientifico geral, mas superficial.

Leitura de pesquisa cientifica e tecnológica esta voltada para pesquisa e o rigor da metodologia cientifica e tecnológica, amplia ainda, mas conhecimento dos intelectuais e voltadas diretamente para pesquisa e leva a fazer novas descobertas.

Lauren Oliveira

EFICIÊNCIA E EFICÁCIA

Eficiência diz respeito a método, a modo certo de fazer as coisas. È definida pela relação entre volumes produzidos/recursos consumidos. Uma empresa eficiente e aquela que consegui o seu volume de produção com menor desperdiço de recursos. Portanto, ao menor custo por unidade produzida.

Eficácia diz respeito a resultados, a produtos decorrentes de uma atividade qualquer. Trata-se da escolha da solução certa para determinado problema ou necessidade, a mesma é definida pela relação entre resultados pretendidos/resultado obtidos.

Lauren Oliveira

A INTERNET EM RITMO ACELERADO

O mercado está em plena ascensão, principalmente nos países emergentes como Brasil. A internet é um meio que possibilita começar um negócio com baixo aporte inicial e não demonstra nenhum tipo de saturação, mesmo porque boa parte dos prováveis consumidores ainda não tem acesso a ela. Dois terços da população brasileira estão fora da rede. Porém, as classes C e D — base da pirâmide social — estão aderindo à internet em ritmo acelerado. Isso deve à baixa dos impostos de computadores e notebooks e o aumento de postos de acesso em todo o país. Os jovens empreendedores estão de olho na oportunidade de negócios do mundo virtual, principalmente as redes de relacionamentos, um ponto forte para seus negócios.

Lauren Oliveira

A IMPORTÂNCIA DA FILOSOFIA EM NOSSA VIDA E PROFISSÃO

Filosofia é a arte do pensar, do saber, do raciocínio lógico, modo de agir, compreensão e a busca constante pelo conhecimento.

Então podemos dizer que usamos a filosofia no nosso dia a dia, antes de falar, na maneira de agir, no dialogo e compreensão com o próximo.

Em toda profissão o amor pela sabedoria e o gosto pelo estudo é essencial, principalmente para nós administradores e devemos ser curiosos e verdadeiros investigadores para obter uma resposta e assim gerar várias outras perguntas e questionamentos e esta sempre em busca de novos conhecimentos.

Portanto para conquistarmos algo e chegar a um resultado dentro de uma empresa precisamos por em prática todo conhecimento adquirido para isso e necessário que nos administradores saibamos dialogar, analisar, refletir, compreender, discutir e aceitar novas idéias. Devemos ser pratico e ágil e o principal ser ético.

Lauren Oliveira

FILOSOFIA DE VIDA DO ADMINISTRADOR

A filosofia é importante para vida do administrador, porque ele precisa compeender o meio social em seus aspectos políticos, econômico, cultural,onde a ética é fundamental, para o comprometimento de uma qualidade de vida e profissional. A filosofia permite o administrador conhecer melhor a capacidade do trabalho das pessoas analisando o comportamento de cada uma delas, com análises diferentes de investigações, com formação humanística para se situar na sociedade como cidadão ético e crítico.



Kelly Barbosa

ADMINISTRADORES CAPACITADOS

Há um cargo para cada setor, um funcionário é subordinado de acordo com a capacitação adotada, expor idéias e planos é importante para o crescimento da empresa, expor metas, alvos que possam contribuir para os resultados esperados,pois cada administrador precisa praticar funções imprescindíveis para a existência, sobrevivência e sucesso das empresas.
Cada administrador precisa entender que não existe verdades absolutas,mas que ha diferença entre cada um, e a diferença está na qualidade da inteligência.
A forma de agir de um bom administrador, demonstra destaque entre os outros, ele visualiza o futuro com expectativas de resultados de lucro positivos.Pois quem tem informação tem poder nas mãos, o administrador está na empresa para ver resultados.
Qual seja a administração precisa de organização para funcionar e crescer.


Kelly Barbosa